Comment organiser un repas de Noël en entreprise ?
Le traditionnel repas de Noël en entreprise permet aux dirigeants de fédérer leurs équipes, de renforcer le sentiment d’appartenance de leurs salariés et de partager un moment fort de convivialité. Cependant, l’organisation de cet événement peut rapidement devenir un casse-tête, c’est pourquoi nous vous apportons quelques conseils pour chaque étape.
Étape 1 : Choisir votre menu d’entreprise spécial Noël
Vous devez choisir un menu spécial Noël qui vous convienne, mais qui plaise aussi à vos convives. Vous devez donc leur demander leur avis et les faire participer dans cette prise de décision. Afin de ne pas vous retrouver avec une vingtaine de suggestions différentes, établissez une première liste de choix en retenant deux ou trois possibilités et transmettez-la à vos salariés. Ainsi, vous pourrez opter pour le menu qui aura remporté le plus de voix.
Chez Instant-Lunch, nous vous proposons six menus de Noël en entreprise variés du 5 au 23 décembre. Mises en bouche, entrées, plats, desserts… Nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner dans l’élaboration de votre repas de fin d’année et pour régaler les papilles de vos invités.
Étape 2 : Choisir le lieu de votre soirée de Noël professionnel
En ce qui concerne le choix du lieu pour votre repas de Noël en entreprise, plusieurs possibilités s’offrent à vous. Selon votre thématique et le nombre de personnes attendues, vous pourrez opter pour :
- Un repas de Noël professionnel au restaurant : Il s’agit d’une option classique, mais qui s’avère être simple à organiser et à trouver. Les inconvénients de cette solution sont qu’elle est assez coûteuse et que si la soirée s’éternise, il vous faudra vous rendre dans un autre endroit.
- Un repas de Noël dans une salle : Il s’agit d’une option qui permet beaucoup de libertés en termes de repas, d’animations, de décoration, etc. De plus, cette solution est conviviale. Vous pouvez choisir une salle de réception classique, mais aussi un espace atypique ou un château.
- Un repas de Noël chez le dirigeant ou chez un collaborateur : Il s’agit d’une option particulièrement conviviale. Le cadre est plus enclin au partage et à la discussion. Toutefois, l’inconvénient de cette solution reste l’organisation, qui est généralement à la charge de l’hôte.
Un repas de Noël dans l’entreprise : Il s’agit d’une option peu coûteuse, facile à organiser et qui permet de donner une image différente des locaux prévus initialement pour le travail. Pour créer une ambiance chaleureuse et féérique, n’hésitez pas à miser sur une décoration exceptionnelle.
Étape 3 : Choisir les activités pour animer votre soirée de Noël en entreprise
Pour animer votre repas, vous pouvez choisir d’organiser une ou plusieurs animations. Il existe de nombreuses possibilités pour amuser vos invités, créer des moments de partage, renforcer la cohésion entre vos collaborateurs et rendre votre événement inoubliable pour chacun. Voici quelques pistes que vous pouvez explorer :
- La venue du Père Noël
- Un spectacle de magie
- Un atelier de confection de biscuits ou de bûche de Noël
- Une élection du pull de
- Noël le plus moche
- Le traditionnel Secret Santa ou le jeu de l’éléphant blanc
- Un atelier créatif de décorations de Noël
- Un concours de la plus belle décoration de bureau
- Une animation musiques de Noël (DJ, groupe, orchestre, etc)
- Un karaoké spécial Noël
- Des stands de confiseries, de gaufres, de barbe à papa, de vin chaud, etc.
- Un quiz spécial Noël
- Une animation réalité virtuelle
- Une animation photobooth
- Un escape game de Noël
- Une murder party spéciale Noël
- Une animation dégustation
- Un marché de Noël interne
- Une soirée casino
- Un atelier conception de maison en pain d’épice
- Un Noël tout est permis
- Une soirée à thème
- Des jeux en bois géants
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